Puntos destacados del programa

Oportunidades de desarrollo de liderazgo

Charles R. Drew, Universidad de Medicina y Ciencia, está comprometido a cultivar diversos líderes de profesionales de la salud que se dedican a la justicia social y la equidad de salud para las poblaciones marginadas. Los desarrollos del cuidado de la salud, como las iniciativas de calidad, seguridad y pago por desempeño, están impulsando la demanda de médicos en puestos de liderazgo. Todas las actividades educativas se basan en cinco pilares de investigación centrados en temas relacionados con las disparidades de salud, los determinantes sociales y la equidad en salud. Dos de estos pilares son la salud mental y la política de salud que brindará múltiples oportunidades para la participación de los residentes. CDU ha diseñado un plan de estudios de desarrollo de liderazgo en el que participarán todos los residentes. Los residentes recibirán educación y capacitación en varias áreas que incluyen: medicina basada en evidencia, sistemas de mejoramiento de la calidad, negocios de salud y finanzas; y eficaz hablar en público. Los residentes serán emparejados con un líder médico o ejecutivo. Se espera que los residentes participen en un mínimo de un rol de liderazgo durante la residencia. La función de liderazgo conducirá a una pieza de medios aprobada por la CDU en una plataforma de medios aprobada por la CDU.